Право субъектов РФ по установлению «местных» МРОТов, представленное последним статьёй 133.1 ТК РФ, широко применяется для увеличения уровня жизни сотрудников, и для увеличения поступлений в подобающие бюджеты (за счёт поступлений НДФЛ).
С 01.01.2015 года согласно с пунктом 1.1 Местного Соглашения от 01.12.2014 года №280/14-С в Петербурге «местный» МРОТ был установлен на уровне 9 445 рублей, а из пункта 4.2 следовало, что данный показатель обязан функционировать до конца 2015 года.
Но пошёл мировой кризис и…
Добавочное Соглашение от 22.07.2015 года повысило размер «местного» МРОТа до 11 000 рублей и включило его в воздействие в части правоотношений, появившихся с 15.08.2015 года.
Так, при начислении зарплаты по результатам августа 2015 года нужно быть предельно внимательным: либо зарплата сотрудников обязана отвечать новому уровню, либо длительность рабочей недели сотрудников обязана пропорционально измениться…
Комментариев нет:
Отправить комментарий